Kasutame oma klientide tööle aitamisel toetatud töölerakendamise metoodikat. Toetatud töölerakendamine on erivajadusega või teistele ebasoodsamas olukorras olevatele inimestele toe pakkumine eesmärgiga kindlustada nad tasustatava tööga avatud tööturul.
![](https://terveline.ee/wp-content/uploads/2024/06/Kuvatommis-2024-06-27-231056.jpg)
Meil on kasutusel pildipõhine karjäärinõustamise vahend Jobpics.
Pildipõhiste ametikaartide abil saab tutvustada erinevaid ameteid, nende üle arutleda ning ametite RIASEC koodide järgi leida tööeelistusi.
Toetatud töölerakendamise protsess koosneb viiest etapist:
- Kliendi kaasamine
- Kompetentside kaardistamine
- Töö otsimine
- Tegevused tööandjatega
- Tugi tööl püsimiseks
Toetatud töölerakendamise väärtused ja põhimõtted on:
- Individuaalsus
- Lugupidamine
- Õigus ise otsustada
- Teadlik valik
- Jõustamine
- Konfidentsiaalsus
- Paindlikkus
- Kättesaadavus